O Empreendedor já nasce pronto?

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Durante muito tempo, aceitou-se que as características empreendedoras eram natas, como se tivesse um DNA do empreendedor, e que seria impossível aprender ou aperfeiçoar a capacidade de empreender. Esse discurso mudou. O que se relata no cenário atual é que grande parcela dos empreendedores busca desenvolver a sua capacidade empreendedora com base em livros, seminários e nos cursos de qualificação disponíveis.

E, nada melhor que aproveitar um pouco da experiência de quem se deu bem. Pois os mentores bem sucedidos servem como referência e vão ajudá-lo a manter sua concentração e evitar que você cometa os mesmos erros que eles.

Se hoje temos tantas ferramentas e possibilidades de empreender é devido àqueles que vieram pavimentando o caminho. São pessoas que não mediram esforços, correram riscos, fizeram pontes onde só havia paredes, foram referências em suas épocas e nos seus nichos de atuação. Foram destaques no que fizeram vencendo muitos problemas e obstáculos.

 

O que é ser EMPREENDEDOR?

Descubra-Como-Ser-Empreendedor-em-uma-StartupEu poderi a resumir o empreendedor como aquele que transforma uma possibilidade de negócio em uma realização de sucesso. Outros entendem como empreendedor quem começa algo novo, que enxerga oportunidades que ninguém viu até o momento.

Ser empreendedor é ser amante dos seus sonhos e trabalhar para torná-los realidade, mesmo em um ambiente de riscos. Ser empreendedor é caminhar por lugares desconhecidos. É tomar atitudes que ninguém tomou. É ter consciência de que quem vence sem obstáculos triunfa sem glória.

Na realidade ser empreendedor é entender que há uma pequena diferença entre obstáculos e oportunidades e ser capaz de transformar ambos em vantagem. E, normalmente as oportunidades estão disfarçadas de trabalho duro, é por isso que a maioria das pessoas não as reconhecem.

Você pode perceber que empreender é muito mais do que ter o seu próprio negócio, ser empreendedor é um estilo de vida, um comportamento que faz com que eles cheguem onde a maioria não chega. E é esse comportamento diferenciado que vamos estudar e que você precisa aprender, pois para chegar onde a maioria não chega os empreendedores fazem o que a maioria não fazem.

No entanto, muitas pessoas deixam de empreender porque ao invés de estar vivendo dos seus sonhos estão vivendo dos seus medos. E, assim optam pela zona de conforto.

Em outras palavras, empreendedor é aquela pessoa que faz, que sai da zona de conforto e da área de sonhos e parte para a ação. Assim sendo, podemos presumir que todo empreendedor de sucesso foi um sonhador que soube a hora de parar de sonhar.  Pois sonhos não se tornaram realidade só porque alguém sonhou. Estamos falando no esforço para fazer as coisas acontecerem. É o esforço que cria mudança através de um comportamento diferenciado.

Muitos romantizam, erroneamente, a vida do empreendedor. Na verdade sabemos que muitos lutam diariamente para salvar a vida de sua empresa e sua própria pele.

O certo é que nenhum grande empreendedor, mesmo aqueles que fizeram parecer fácil conduzir um negócio, jamais teve sucesso sem muito trabalho. Mesmo porque o sucesso é a soma de pequenos esforços, repetidos todos os dias.

Nesse novo cenário, empreender requer muito preparo técnico e comportamental, pois os riscos de um negócio dar errado são cada vez maiores. Além de desenvolver as características comportamentais dos empreendedores de sucesso é preciso aprender as técnicas de gestão.

O empreendedor precisa conhecer os desafios do mercado, saber o potencial dos concorrentes, estar muito bem informado sobre o mercado consumidor, bem como sobre mercado fornecedor, são algumas das tarefas que contribuem para que ele seja um empreendedor de sucesso.

Autor: J.R. Cajaíba

Os 10 piores erros que um profissional pode cometer agora

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A economia do Brasil encolheu e as oportunidades profissionais minguaram. Vagas fechadas, demissões em massa e expectativa negativa dão contornos dramáticos ao cenário de emprego.

E se por um lado há aqueles profissionais de olho nas oportunidades que uma crise pode trazer, há quem faça tudo errado e aumente as chances de perder o emprego.

Mas, quais seriam estes erros? É o que EXAME.com foi investigar com especialistas, gestores e profissionais da área de recursos humanos. Confira quais são os piores comportamentos que uma pessoa pode ter neste período.

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Você é um colaborador vaca leiteira, estrela ou abacaxi?

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Você já ouviu falar em Matriz BCG? Acredito que sim! Mas se você não sabe o que é, vamos lá! A Matriz BCG é uma análise gráfica desenvolvida por Bruce Henderson para a empresa de consultoria empresarial americana Boston Consulting Group, em 1970. Tem como principal objetivo analisar produtos com relação à sua participação de mercado, potencial, crescimento, desempenho etc., segmentando o portifólio de acordo com o ciclo de vida.

Toda empresa precisa saber a situação de seus produtos para decidir o que fazer, se investe neles ou tira do mercado. Parte do sucesso de uma empresa é compreender com exatidão sua situação de mercado para tomar as decisões corretas.

Mas você já ouviu falar em Matriz BCG de pessoas? Para analisar os colaboradores e embasar a tomada de decisão da liderança e alta gerência? Você já vai entender!

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